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總監(jiān)訓(xùn)練營
總監(jiān)訓(xùn)練營
浙江國貿(mào)商業(yè)金融總部項(xiàng)目總監(jiān)分組交流活動(dòng)圓滿完成
2014年6月28日,在浙江國貿(mào)商業(yè)金融總部項(xiàng)目開展了第二次總監(jiān)分組交流活動(dòng),公司部分總監(jiān)、專監(jiān)約25人參加了活動(dòng),活動(dòng)主題為地下連續(xù)墻施工工藝、地下通道處理方法的探討交流。項(xiàng)目監(jiān)理部主要介紹了地下連續(xù)墻的施工工藝和控制要點(diǎn)、現(xiàn)場(chǎng)起重機(jī)械的管理、地下通道處理的措施和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)等。參加人員積極參與討論,互相探討,取得了良好的效果。
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中高層管理人員“創(chuàng)新思維與創(chuàng)新工具”培訓(xùn)開課
6月14日,根據(jù)人力資源部管理類培訓(xùn)的統(tǒng)一安排,公司全體中高層管理人員在院三樓會(huì)議室聆聽了一場(chǎng)以“創(chuàng)新思維與創(chuàng)新工具”為主題的培訓(xùn)課。課程由資深的職業(yè)經(jīng)理人和企管顧問,中國培訓(xùn)研究院企業(yè)創(chuàng)新專家、企業(yè)文化專家、談判專家、實(shí)戰(zhàn)型引導(dǎo)式培訓(xùn)專家,美國亞利桑那州立大學(xué)商學(xué)院訪問學(xué)者,德國Spitze GmbH 執(zhí)行董事、美國Horrizon中國區(qū)合伙人劉建平教授主講。 劉教授從實(shí)踐者的角度闡述了企業(yè)管理人員創(chuàng)新研發(fā)能力的重要性,融合近20年的商戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),為企業(yè)提供實(shí)效性的理念和解決方法,課程全過程與實(shí)踐相結(jié)合,以最新引導(dǎo)、體驗(yàn)、互動(dòng)、問答式教學(xué)方式授課,以效果為導(dǎo)向,學(xué)、練、輔、辯、評(píng)、導(dǎo)緊密結(jié)合。通過培訓(xùn),公司領(lǐng)導(dǎo)層充分意識(shí)到加強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)的重要性,紛紛表示“學(xué)有所思,學(xué)有所用”。
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從技術(shù)到管理——總監(jiān)管理能力培訓(xùn)啟動(dòng)
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杭長鐵項(xiàng)目召開總監(jiān)例會(huì)分組交流會(huì)議
2013年11月16日上午,杭長鐵項(xiàng)目召開總監(jiān)例會(huì)分組交流會(huì)議。公司副總工程師兼工程部經(jīng)理葉麗宏,工程部副經(jīng)理寧學(xué)將、丁繼財(cái)參加了本次交流活動(dòng)。 項(xiàng)目總監(jiān)代表劉桂林做了關(guān)于《大型保障性安置房監(jiān)理項(xiàng)目管理》的報(bào)告,參加會(huì)議的監(jiān)理人員就此議題進(jìn)行了交流、探討,發(fā)言踴躍。會(huì)后杭長鐵項(xiàng)目部組織全體參會(huì)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地參觀講解。通過現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地參觀交流,發(fā)現(xiàn)問題,學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。 監(jiān)理公司 徐勇超
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